労働問題

・正当な理由がないのに、会社を解雇された(不当解雇)
・残業代を支払ってもらえない(残業代請求)
・仕事中に事故に遭いケガをした(労災認定、損害賠償請求)
・夫が仕事が忙しく、脳・心臓疾患で死亡した(過労死)
・夫が仕事が忙しく、自殺してしまった(過労自殺)

といったときは、
すぎしま法律事務所(弁護士 杉島健二「岐阜県弁護士会所属」)にご相談ください。

労災認定、労働審判、損害賠償請求などの手続きを進めます。

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労働問題のブログ

〇 労働時間の制限 ー 法定労働時間、法定休日、休憩時間

〇 1週間40時間の週法定労働時間の例外 ー 特例措置対象事業者

〇 労働時間の上限規制

〇 固定残業代とは?

〇 従業員の方、有給休暇、とってますか? 事業者の方、有給休暇、付与していますか?

〇 有給休暇を会社が買い取ることは可能か?

○ 労災事故における労災保険給付と民事損害賠償請求の違い

○ 労災の後遺障害等級

○ 労災保険の給付の内容

○ 過労死と労災認定

○ 脳・心臓疾患の労災認定基準

○ 労災申請の不支給決定がされた場合の不服申し立

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労働問題は、岐阜の弁護士杉島健二(岐阜県弁護士会所属)に、ご相談ください。

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